Data publikacji: 2015-12-21
Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Case study: Jak nakręcić dobrą wideo wizytówkę?
Kategoria: Praca, BIZNES
Agencja rekrutacyjna X realizuje projekt dla jednej z większych polskich firm. Jednym z warunków postawionych przez klienta jest, aby kandydaci przygotowali własną video wizytówkę.
Ma to pozwolić zaoszczędzić czas i lepiej wybrać kandydatów do ostatniego etapu rekrutacji, czyli rozmowy w siedzibie. Do tego, firma wierzy, że kolejny sposób przedstawienia siebie (poza CV i listem motywacyjnym) pozwoli na zebranie jeszcze większej ilości informacji o kandydacie. Niestety, część z wizytówek, które nadeszły, nie spełnia podstawowych wymagań i nie nadaje się do przedstawienia klientowi. Jeżeli ma być zaprezentowana odpowiednia liczba kandydatów, którzy spełniają wszystkie kryteria, będzie konieczne stworzenie poradnika na temat autoprezentacji i tworzenia wideo wizytówek.
Cele:
rozpoznanie jak powinna wyglądać idealna wideo wizytówka
stworzenie krótkiego poradnika w formie elektronicznej
przesłanie poradnika do kandydatów, którzy ubiegają się o daną pozycję
Zastosowane rozwiązanie:
Agencja X rozpoczęła analizę tego, jak idealna wizytówka powinna wyglądać. Szukano informacji na branżowych blogach, portalach oraz kanałach youtube. Zwracano uwagę na to, aby zbierane informacje były wartościowe i merytoryczne. Ważną informacją było również to, jakie wytyczne odnośnie wideo wizytówek mają konkurencyjne agencje rekrutacyjne.
Rezultatem długofalowych badań i przeszukiwania rynku przez agencję X było stworzenie kompleksowego i merytorycznego podręcznika ze wskazówkami, jak nakręcić idealną wideo wizytówkę, którą można rozsyłać do potencjalnego pracodawcy. Dostępny jest on za darmo, w formie elektronicznej, więc każdy kto jest zainteresowany może go ściągnąć, korzystać z niego i przekazywać dalej. Został on rozesłany do kandydatów, którzy wizytówkę już stworzyli albo dopiero będą ją nagrywać.
Rezultaty:
stworzenie podręcznika o tematyce tworzenia wideo wizytówek
znaczne podniesienie jakości przesyłanych wizytówek
wzrost liczby aplikacji, które spełniają wszystkie wymagania nałożone przez klienta
źródło: Biuro Prasowe
Załączniki:
Hashtagi: #Praca #BIZNES
